Cán Bộ Cao Cấp Quản Lý Dự Án

Mô tả công việc

1. Mô tả chỉ tiết vị tri công việc

• Thiết kế và cải tiến liên tục khung quản trị dự án toàn diện cho Ngân hàng, bao gồm

các chính sách, quy trình, hệ thống giám sát và công cụ hỗ trợ.

• Quản lý danh mục dự án toàn hàng.
• Truc tiếp quản lý dự án chiến lược và trọng điểm của Ngân hàng.
• Quản lý tri thức và nâng cao năng lực quản lý dự án toàn hàng.
• Thiết kế và cải tiền liên tục khung quản trị dự án toàn diện cho Ngân hàng, bao

việc gồm các chính sách, quy trình, hệ thống giám sát và công cụ hỗ trợ:

• Thiết kế, xây dựng, duy trì và cải tiến liên tục khung, phương pháp luận quản lý dự án,

bao gồm chuẩn hóa tài liệu quy định, quy trình, hướng dẫn & biểu mẫu và công cụ quản
lý dự án

2. Quản lý danh mục dự án toàn hàng

• Tham gia điều phối xây dựng, điều chỉnh lộ trình triển khai danh mục dự án toàn hàng
• Rà soát, đánh giá các đề xuất dự án mới, đảm bảo các dự án được lựa chọn phù hợp

nhất với chiến lược và các ưu tiên của Ngân hàng và quy định nội bộ về quản lý dự án.

• Duy tri và cập nhật lộ trình triển khai dự án toàn hàng, cung cấp thông tin và tham vấn

cho các bên liên quan trong quá trình triển khai lộ trình.

• Chủ động nhận diện, phân tích các rủi ro ở cấp độ danh mục, các mối phụ thuộc chéo

và các dự án có hiệu suất kém để đề xuất phương án can thiệp sớm.

3. Trực tiếp quản lý các dự án chiến lược và trọng điểm của Ngân hàng

• Trực tiếp thực hiện nghiệp vụ quản lý dự án cho các dự án được phân công (lập kế

hoạch, quản lý tiến độ, ngân sách, rủi ro, thay đổi...).

• Đóng vai trò là đầu mối liên lạc chính (SPOC) cho các Chủ dự án và các bên liên quan

của các dự án được phân công.

• Chủ động giải quyết các vấn đề, rủi ro và yêu cầu thay đổi trong phạm vi thẩm quyền;

thực hiện trao đổi các vấn đề vượt thẩm quyền lên Trưởng bộ phận một cách kịp thời
và rõ ràng.

• Hướng dẫn và hỗ trợ đội dự án tuân thủ nghiêm ngặt khung quan lý, quy trình và biểu

mẫu do TMO ban hành.

• Quản lý đầy đủ và khoa học hồ sơ, tài liệu của các dự án phụ trách.
• Chủ động nhận diện các vấn đề mang tinh hệ thống hoặc các rủi ro lặp lại để đề xuất

cải tiến cho Trưởng PMO.

4. Quản lý tri thức và nâng cao năng lực quản lý dự án toàn hàng

• Thiết lập cơ chế để quản ly trị thức, bao gồm việc tổng hợp và chia sẻ các bài học kinh

nghiệm (lessons learned).

• Phối hợp với Khối Nguồn nhân lực để xác định nhu cầu và tổ chức dao tạo phát triển

năng lực quản lý dự án cho toàn hàng

Yêu cầu

1. Học vấn:

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Tài chính - Ngân hàng, Kinh tế.
• Có các chứng chỉ quốc tế uy tín, đặc biệt về quản lý dự án là một lợi thế

2. Kiến Thức:

• Tối thiểu 07 năm kinh nghiệm làm việc
• Kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính - Ngân hàng hoặc từng tham gia trong các dự án chuyển đổi, triển khai hệ thống, xây dựng khung văn bản nội bộ cho các tổ chức tài chính.
• Kinh nghiệm làm việc vị trí tương đương hoặc tại các tổ chức tư vấn uy tín quốc tế là một lợi thế.

3. Kỹ năng chuyên môn

• Năng lực quản lý danh mục
• Năng lực quản lý dự án
• Năng lực quản trị hệ thống và công cụ
• Kỹ nang giao tiếp