[HOT HOT] BIDV thông báo tuyển dụng tập trung năm 2013 [20.06-24.06.2013]

mọi người cho hỏi scan hồ sơ để làm j thế, lên trang web đâu có chỗ up bản scan. ai có lòng tốt inbox mình nha

Chắc phải đến ngày nộp hồ sơ nó mới hiện cái dòng đó ra quá bạn à. Cứ đi scan hết về cất trước đi...

Nếu vị trí đó yêu cầu chiều cao thì chắc sẽ bị loại b ạ, năm nay BIDV nhận hồ sơ online, nên rất có thể máy sẽ loại trước những ứng viên k đủ yêu cầu.Mà máy thì k phân biệ gì cả, chỉ so sánh chỉ tiêu xong rồi loại thôi

Ôi, mình đã scan bản photo công chứng rồi giờ có cần phải scan lại bản photo cho đúng với yêu cầu của ngân hàng k nhỉ, cho mình hỏi tí luôn: để riêng các văn bằng chứng chỉ rồi nén lại thành .rar được không hay phải gộp chung vào 1 file pdf gồm tất cả các văn bằng chứng chỉ nhỉ... thanks in advance!

Mọi người scan file lưu thành hình ảnh hay lưu thành pdf hả mọi người

nộp đơn online kiểu gì nhỉ.mình tạo xong hồ sơ rồi, đăng nhập vào rồi vào phân cơ hội nghề nghiệp ko thấy có nút nào là nút nộp đơn. mà ko hiểu gửi các file scan văn bằng chứng chỉ kiểu gì, thấy trong phần file đính kèm có yêu cầu nộp cả scan văng bằng chứng chỉ

lạy mấy bạn luôn, được bao nhiêu người đọc cái tiêu đề trước khi hỏi vậy...[HOT HOT] BIDV thông báo tuyển dụng tập trung năm 2013 [20.06-24.06.2013]
Bữa nay là ngày mấy mà cứ hỏi sao nộp đơn không được, lướt mấy chục trang trang nào cũng hỏi câu này.

Các bạn cho mình hỏi với, mình định thi vào vị trí kiểm ngân của NH BIDV đợt này thì thi những môn gì các bạn nhỉ?. Thanks các bạn

Gửi online thấy phức tạp quá, đợt trước thấy mỗi tech là gửi kiểu này =='.

Có bạn nào biết cho mình hỏi chút, nếu mình thi vào vị trí cán bộ tiền lương thì thi đề riêng hay là vẫn phải thi đề chung cùng với các bạn ở vị trí khác? Hoang mang quá, vì mình đọc đề của tín dụng mà chẳng hiểu gì 🙁 Nếu phải thi đề đấy thì thôi khỏi nộp đơn vậy 🙁

sevensqnh viết:

Mọi người scan file lưu thành hình ảnh hay lưu thành pdf hả mọi người

Mình cũng thắc mắc như bạn, có hỏi 2 lần trong topic này nhưng chả ai trả lời, nên bạn cứ làm file pdf riêng và hình ảnh riêng đi, tới đó hiện khung upload như nào thì mình làm như thế. :))

"File scan các văn bằng, chứng chỉ (Bản photo không cần chứng thực)"
có nghĩa là photo rồi đem scan các văn bằng chứng chỉ :-?

Cầm bản chính đi scan là ok rồi

---

Một vị trí tuyển dụng có đề thi nghiệp vụ riêng chứ bạn. Tín dụng thì đa số ưu tiên Boy. Gỉl đăng kí cũng không lọt vào được mà tốn công của mình nữa..nhưng dù sap Girl cũng chiến đấu thử coi..biết đâu cơ họi lại tốt hơn Boy

toan1912 viết:

"File scan các văn bằng, chứng chỉ (Bản photo không cần chứng thực)"
có nghĩa là photo rồi đem scan các văn bằng chứng chỉ :-?

mình có hỏi chỗ scan là scan bản gốc có nặng hơn không, nta bảo là ko, mà còn đẹp nữa...nhưng mình vẫn photo rồi scan, dặn sao làm vậy chứ lỡ scan bản chính rồi bị loại thì ức lắm 🙁

Cứ cầm bảng gốc đi Scan cho nó hoành tráng.. bị loại thì gốc với photto có khác gì nhau đâu

Cảm ơn bạn, mình cũng nghĩ thế nhưng ko thấy nói rõ nên hơi băn khoăn:)

mình đọc thấy yêu cầu chi tiết theo phụ lục 2, 3,4 mà mãi ko thấy nó ở đâu. bà con có ai thấy ko chỉ mình với @@

Mình học ngành Kế hoạch - Đầu tư, khoa Kinh tế phát triển ko biết có qua nổi vòng hồ sơ ko, bạn nào biết thì giúp với

1. Chuyên viên nghiệp vụ: Quan hệ Khách hàng, Quản lý rủi ro, Quản trị tín dụng, Giao dịch viên, Công nghệ thông tin.

1. Nhân viên nghiệp vụ: Quan hệ Khách hàng, Giao dịch viên, Quản lý Thông tin khách hàng, Cán sự Lao động Tiền lương, Kiểm ngân.

Cho em hỏi là, cùng một vị trí là Giao dịch viên, nhưng phân ra là nhân viên nghiệp vụ, và chuyên viên nghiệp vụ, vậy 2 cái này nó khác nhau như thê nào ạ?
Em xin cám ơn

whateverwhatever viết:

Cho em hỏi là, cùng một vị trí là Giao dịch viên, nhưng phân ra là nhân viên nghiệp vụ, và chuyên viên nghiệp vụ, vậy 2 cái này nó khác nhau như thê nào ạ?
Em xin cám ơn

mình nghĩ chuyên viên thì tất nhiên yêu cầu cao hơn nhân viên rồi, vấn đề là chi nhánh của bạn tuyển nhân viên hay chuyên viên nữa, chứ không phải thích cái nào thì chọn cái đó đâu 😃