Trưởng Phòng Cao Cấp Báo Cáo & Phân Tích Rủi Ro Tích Hợp - HN - TA133
- Mức lương
- Thương lượng
- Nơi làm việc
- Hà Nội
- Ngày đăng
- 21/05/20265 tháng trước
- Nhóm vị trí
- Quản lý rủi ro, Phân tích tài chính, Kiểm soát nội bộ
- Bộ phận
- Khối Quản trị rủi ro
- Loại vị trí
- Quản lý
U&Bank không nhận hồ sơ, không thu phí.
Mẫu hồ sơ của VPBank
Lấy từ trang tuyển dụng của VPBank (tuyendung.vpbank.com.vn) · tệp ở docs.google.com · kiểm tra 15/10/2026
Mẫu có thể đã đổi · Kiểm lại ở trang của VPBank
Mô tả công việc
Mô tả công việc
1. Capital Adequacy & RWA Methodology (Basel Pillar 1)
- Lead việc xây dựng, cập nhật và giám sát phương pháp luận tính toán CAR/RWA theo Basel II/III (tiêu chuẩn & nâng cao).
- Đảm bảo toàn vẹn phương pháp luận, dữ liệu đầu vào và tuân thủ yêu cầu NHNN.
2. Capital Planning & ICAAP
- Lead việc xây dựng phương pháp luận ICAAP, lập kế hoạch vốn và dự báo vốn.
- Điều phối nguồn lực và thông tin liên quan để hoàn thiện hồ sơ ICAAP hàng năm.
3. Stress Testing (Capital & Liquidity)
- Oversee và phối hợp xây dựng kịch bản, giả định và phân tích tác động vốn cho các bài kiểm tra sức chịu đựng.
- Phối hợp các đơn vị ALM/Treasury/Finance để tổng hợp kết quả.
4. Liquidity Risk & IRRBB Metrics
- Oversee phương pháp luận đo lường rủi ro thanh khoản và IRRBB trong khuôn khổ Basel.
- Phối hợp với Treasury/ALM trong tính toán và rà soát các chỉ số an toàn.
5. Basel Reporting & Disclosure (Pillar 3)
- Lead việc lập, rà soát và nộp báo cáo an toàn vốn, công bố thông tin Basel theo yêu cầu NHNN và công bố ngoài.
- Chuẩn hóa thông tin cung cấp cho EXCO/BOM/BOD liên quan vốn & khẩu vị rủi ro.
6. Portfolio Analysis (RWA dynamics)
- Thực hiện phân tích biến động cơ cấu RWA/CAR theo danh mục/phân khúc.
- Nhận diện yếu tố tác động đến mức sử dụng vốn trong danh mục.
7. Business Analysis & Data Stewardship (support)
- Hỗ trợ xây dựng/đánh giá BRD, hệ thống tính vốn và mô hình dữ liệu logic phục vụ Basel.
- Phối hợp với EDA trong đo lường chất lượng dữ liệu & xử lý vấn đề dữ liệu.
8. Regulatory Engagement & Basel Enhancement
- Lead trao đổi với NHNN về Basel, phương pháp luận vốn và các đề xuất cải thiện khung Basel.
- Theo dõi xu hướng Basel quốc tế để kiến nghị nâng cấp khung quản trị vốn.
9. People Capability Development
- Đào tạo/huấn luyện đội ngũ về Basel/capital analytics.
- Nâng cao năng lực phân tích, triển khai và giám sát an toàn vốn
Yêu cầu
Yêu cầu công việc
- Trình độ đào tạo
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành về Tài chính ngân hàng, Toán Tài chính, Kinh tế đối ngoại…
- Có chứng chỉ FRM/CFA
- Kiến thức/ Chuyên môn có liên quan
- Có kiến thức chuyên sâu về tính toán RWA / CAR theo yêu cầu của Basel II/Basel III. Có kinh nghiệm thực hiện các dự án tương tự như một điểm cộng.
- Có kiến thức chuyên sâu về các tiêu chuẩn thông lệ quốc tế về quản lý rủi ro.
- Có kiến thức chuyên sâu về các sản phẩm thị trường tài chính và hệ thống ngân hàng (core-banking, KONDOR…).
- Các kỹ năng
- Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề xuất sắc.
- Có kỹ năng giao tiếp và thuyết trình xuất sắc.
- Thành thạo các kỹ năng vi tính, đặc biệt là MS Excel, SQL.
- Sử dụng thành thạo tiếng Anh nói, viết, đọc và nghe;
- Chịu được áp lực công việc.
- Các kinh nghiệm liên quan
- Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm làm việc trong ngân hàng, đặc biệt với lĩnh vực quản trị rủi ro tín dụng, trong đó có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc tại các dự án/lĩnh vực liên quan đến chiến lược rủi ro hoặc Basel II.
- Có kiến thức/ kinh nghiệm chuyên sâu về xây dựng hệ thống, phát triển giải pháp về quản lý rủi ro.
- Có kiến thức sâu về sản phẩm và hoạt động ngân hàng (tín dụng, tiền gửi, giao dịch…)
- Kinh nghiệm chuyên sâu về kiểm toán và đánh giá tuân thủ quy định
- Các năng lực cần có
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
- Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề xuất sắc.
Quyền lợi
- Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
- Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
- Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
- Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc, được hưởng chế độ du lịch hè
- Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
- Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6 & sáng thứ 7
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...)
Cách nộp
Lấy từ trang tuyển dụng của VPBank (tuyendung.vpbank.com.vn) · kiểm tra 20/10/2026Báo cáo việc làm này

