ĐỒI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG
CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỚNG TỚI QUYẾT ĐỊNH CHỌN NƠI LÀM VIỆC CỦA HỌ LÀ GÌ
- Chế độ nghỉ phép
- Chế độ đãi ngộ tốt
- Chế độ lương cạnh tranh
- Tổ chức công đoàn vững mạnh
- Môi trường làm việc thân thiện
Chính vì lẽ đó mình xin mạn phép lập topic này với mong muốn để các anh chị em bankerS chia sẻ về mức lương thực lãnh hiện tại của mình và cũng là dịp để mọi người có cái nhìn chung về mặt bằng lương của các ngân hàng bao gồm cả khối TM Nhà Nước và TMCP
Các ACE có thể chia sẻ về mức lương thực lãnh của mình tại topic này hoặc gửi INBOX riêng cho mình nếu không muốn public ra đây
Mình sẽ UPDATE tổng hợp và lập bảng thông tin tại trang 01 của topic này
Mình sẽ thống kê theo bảng sau:
Tên Ngân hàng | Chức danh | Lương | Số năm làm việc thực tế | Khu vực | Ghi chú |
NH TMCP PHƯƠNG ĐÔNG | KẾ TOÁN | 5.500.000 | 1.5 | HCM | |
NH TMCP BẢN VIỆT | CV QHKH | 7.300.000 | <01 | HCM | |
NH TMCP PHÁT TRIỂN TPHCM (HDBANK) | THẨM ĐỊNH | 7.800.000 | 1.5 | HCM | |
NH ĐẦU TƯ & PHÁT TRIỂN VN | QHKH CÁ NHÂN | 7 - 8.000.000 | <01 | ĐÔNG NAM BỘ | TẠI HN (SỞ GD) LÀ 11-12 TRIỆU THỜI GIAN LÀM VIỆC >=3 NĂM |
NH TMCP SÀI GÒN THƯƠNG TÍN (SACOMBANK) | QHKH CÁ NHÂN | 8 - 8.400.000 | <01 | HCM | CÀNG LÀM LÂU LƯƠNG CÒN BAY CAO NỮA VỚI CHÚ NÀY |
NH TMCP PHÁT TRIỂN NHÀ ĐBSCL (MHB) | QHKH | 6 - 7.000.000 | 02 | HCM | |
NH NÔNG NGHIỆP & PTNT (AGRIBANK) | KẾ TOÁN | 9.000.000 | 1,5 | HCM/HN | |
NH ANZ | BACK OFFICE | 11.500.000 | 01 | HCM | |
NH TMCP ĐẠI Á | QHKH | 5.5 - 6.000.000 | <01 | ĐÔNG NAM BỘ | |
STANDARD CHARTERED BANK | BACK OFFICE | 18.000.000 | 01 | HCM | |
NH VIỆT NAM THỊNH VƯỢNG | QHKH | 4.5 - 6.000.000 | <01 | HN | |
NH TMCP NAM VIỆT | NV QHKH | 5.500.000 | <01 | HCM | |
NH TMCP BẮC Á | NV QHKH | 5.600.000 | <01 | HCM | |
NG TMCP SÀI GÒN (SCB) | QHKH | 8 - 9.000.000 | 01 | HCM | ĐÃ BAO GỒM TIỀN ĂN TRƯA & PHỤ CẤP |
NH TMCP Á CHÂU | NV QHKH | 5.000.000 | <01 | HCM | LƯƠNG SAU KHI GIẢM |
NH TMCP PHÁT TRIỂN TPHCM (HDBANK) | NV QHKH | 5.500.000 | <01 | HCM | |
NH TMCP PHƯƠNG NAM | NV QHKH | 5.000.000 | <01 | HCM | |
NH TMCP ĐẠI TÍN | NV NGÂN QUỸ | 4.000.000 | 02 | HCM | |
NH TMCP HÀNG HẢI VIỆT NAM | NV QHKH | 2.240.000 | 01 | HCM/HN | |
NH TMCP XUẤT NHẬP KHẨU VN | TRƯỞNG BP | 12.500.000 | 02 | HCM/HN | |
NH TMCP ĐẠI TÍN | NV KỸ THUẬT | 7 - 8.000.000 | 01 | HCM | |
NH TMCP SÀI GÒN | NV VẬN HÀNH EBANKING | 10.000.000 | 02 | HCM | |
NH TMCP ĐÔNG Á | NV VẬN HÀNH | 4.000.000 | 01 | HCM | |
NH TMCP ĐÔNG Á | DATABASE ADMIN | 9.500.000 | 01 | HCM | |
NH TMCP XUẤT NHẬP KHẨU VN | NV QHKH | 7.000.000 | 01 | BÌNH DƯƠNG | |
NH TMCP BƯU ĐIỆN LIÊN VIỆT | CV QHKH | 8.000.000 | <01 | HCM/HN | THƯỞNG TUỲ CN/PGD TẾT CÓ NƠI THƯỞNG 4-6 THÁNG |
NH TMCP VN THỊNH VƯỢNG | NV TƯ VẤN - CSKH | 5.600.000 + LƯƠNG KD | 01 | HCM | |
NH TMCP QUÂN ĐỘI | CV QHKH | 8.000.000 + LƯƠNG KD | 02 | HN | |
NH TMCP QUÂN ĐỘI | CV HỖ TRỢ | 7.600.000 + LƯƠNG KD | 01 | HN | |
NH TMCP DẦU KHÍ TOÀN CẦU | NV QHKH | 5.900.000 | 01 | HN | CHƯA TRỪ TIỀN BHXH - BHTN - CĐ |
CITIBANK | UNIVERSAL BANKER | 400$ | <1 | HCM/HN | |
CITIBANK | BACK OFFICE | 900$ | 1 | HCM/HN | |
NH TMCP ĐẠI DƯƠNG | NV HỖ TRỢ TD | 6.000.000 | 1.5 | HCM | LƯƠNG FULL , CHƯA TRỪ BH |
UPDATE:
- TCB ( Techcombank): CV QHKHDN ( KN >3 năm) => Thực lãnh 11.9 trđ
- Teamleader SME ( TCB)=> Thực lãnh từ 13-18 triệu
- STB( Sacombank) thì lương tăng theo định kỳ : Khởi điểm mới ra trường vô làm là >8 triệu , CV QHKH DN
- VP bank : CV QHKH DN ( KN 03 năm) => Thực lãnh 10-12 triệu
- VietAbank : CV QHKH DN ( KN 03 năm)=> thực lãnh 10 triệu
- Seabank : CVChinh QHKH DN CL ( Kn 5 năm) => 15 triệu thực lãnh
- OCB : Giám Đốc QHKH DN (KN>5 năm)=> Gross từ 17-20 triệu
- OCB : CV QHKHDN ( KN>1 năm) => 8.5 triệu gross
- OCB : CV QHKH DN ( KN 03 năm)=> 10.5 triệu gross
- Maritimebank : Giám đốc thẩm định TT (CI) ( KN từ >1 năm)=> thực lãnh >15 triệu.( MSB đóng thuế rất thấp chỉ bằng mức căn bản của QĐ nên NV sẽ có thực lãnh nhiều hơn so với bank khác trong khi gross thấp hơn)
- VIB: chuyên viên chính (H.O) khoảng 12 - 16 triệu/ tháng (net) chuyên viên cao cấp khoảng 15 - 22 triệu/tháng (net) Áp lực công việc là cực lớn nhé thưởng theo KPI (2 - 4 tháng lương nhưng khó đạt) thưởng lễ tết khoảng 200k - 500k / lễ.
- SCB: nhân viên khoảng: 7tr8/tháng chuyên viên khoảng 10tr5/tháng chuyên viên chính khoảng 13 tr/tháng.
- Kienlongbank: nhân viên khoảng 7 - 10tr/tháng trưởng bộ phận khoảng 12tr/tháng lễ thưởng 1 ngày lương tết thưởng khoảng 2 tháng (1 tháng 13 + 1 tháng thưởng) môi trường cv nhàn.
TOPIC CHỈ MANG TÍNH CHIA SẺ
CÁC SỐ LIỆU TRÊN MANG TÍNH CHẤT THAM KHẢO
