Có nên đổi sang nghiệp vụ khác ở Bank khác
Trả lời (37)
tieudaosi
Thành viên từ 2012
chuyên viên cấp 1 mà 10tr/ tháng cũng ngon rồi. TP chắc cũng tầm hơn cỡ đó
Naliah
Thành viên từ 2013
TP tất nhiên phải hơn, nhưng tùy địa bàn, bạn ở TP lớn thì TP thường hơn 12tr, còn ở tỉnh có khi chỉ 9 - 10 tr.
Chuyên viên mà thỏa thuận được lương đầu 1 đít chơi vơi là cũng đủ sống rùi.
Mình giờ chuyên viên đầu 1 đít chơi vơi, nhưng cũng thấy so với CS thành phố nó còn xa mới thỏa mãn... hìtieudaosi
Thành viên từ 2012
Naliah viết:
TP tất nhiên phải hơn, nhưng tùy địa bàn, bạn ở TP lớn thì TP thường hơn 12tr, còn ở tỉnh có khi chỉ 9 - 10 tr.
Chuyên viên mà thỏa thuận được lương đầu 1 đít chơi vơi là cũng đủ sống rùi.
Mình giờ chuyên viên đầu 1 đít chơi vơi, nhưng cũng thấy so với CS thành phố nó còn xa mới thỏa mãn... hìVì LienViet nó đa số chức danh là chuyên viên nên mình không biết nó có bằng với chức danh nhân viên bank hiện tại không. mình giờ nhân viên cũng tầm 7tr rồi
Naliah
Thành viên từ 2013
Hì, nói về chức danh: Trong ngân hàng thì các bên có nơi thế này thế kia:
VIB không ghi Nhân viên mà là Chuyên viên khởi nghiệp - CHuyên viên - CHuyên viên Chính - Chuyên viên cao cấp
ACB, Sacombank, VPbank, PGBank: Nhân viên - Chuyên viên - CHuyên viên chính - CHuyên viên cao cấp.
Còn tùy bộ phận nữa, trong đó có vài bộ phận chỉ có : Nhân viên - CHuyên viên - Trưởng phòng
Nên chả biết là bạn thắc mắc thế nào, chứ vào Liên việt thì chắc là phải nhờ ông nào đang làm Liên việt trả lời.
Nhân viên thì thường lương theo barem sẵn. Chuyên viên thì lương có thể mặc cả được, nhưng dải lương chuyên viên bên NH mình dài lắm, chạy 1 phát từ thấp nhất 7tr lên tới cao nhất phải là 25 tr/tháng, trong khi vẫn gọi là Chuyên viên. hì hìtieudaosi
Thành viên từ 2012
Naliah viết:
Hì, nói về chức danh: Trong ngân hàng thì các bên có nơi thế này thế kia:
VIB không ghi Nhân viên mà là Chuyên viên khởi nghiệp - CHuyên viên - CHuyên viên Chính - Chuyên viên cao cấp
ACB, Sacombank, VPbank, PGBank: Nhân viên - Chuyên viên - CHuyên viên chính - CHuyên viên cao cấp.
Còn tùy bộ phận nữa, trong đó có vài bộ phận chỉ có : Nhân viên - CHuyên viên - Trưởng phòng
Nên chả biết là bạn thắc mắc thế nào, chứ vào Liên việt thì chắc là phải nhờ ông nào đang làm Liên việt trả lời.
Nhân viên thì thường lương theo barem sẵn. Chuyên viên thì lương có thể mặc cả được, nhưng dải lương chuyên viên bên NH mình dài lắm, chạy 1 phát từ thấp nhất 7tr lên tới cao nhất phải là 25 tr/tháng, trong khi vẫn gọi là Chuyên viên. hì hìMình thấy Lien Việt đăng tuyển chỉ có toàn chức danh chuyên viên chứ không có nhân viên, có lẽ bên đó bắt đầu là chuyên viên khởi nghiệp.
Thanks bạn. có lẽ bác nào làm bên Liên việt mới biết rành mấy thông tin này. ^^
Naliah
Thành viên từ 2013
Kinh nghiệm cá nhân mình thì mình nghĩ bạn cứ tuyển chuyên viên, với kinh nghiệm của bạn không ai bắt bạn làm CV khởi nghiệp đâu. Thế nên đừng lo lắng, còn lại lương bạn đang là 7tr thì bạn mặc cả với họ 15 triệu đi. Sau đó nếu họ ưng bạn thì họ sẽ đề xuất mức lương phù hợp, tùy bạn chấp nhận bao nhiêu mà bạn thấy ok thì sang. Mọi thứ đơn giản mà. (kinh nghiệm của tớ là.. cứ mặc cả rắn vào) hì hì
tieudaosi
Thành viên từ 2012
Naliah viết:
Kinh nghiệm cá nhân mình thì mình nghĩ bạn cứ tuyển chuyên viên, với kinh nghiệm của bạn không ai bắt bạn làm CV khởi nghiệp đâu. Thế nên đừng lo lắng, còn lại lương bạn đang là 7tr thì bạn mặc cả với họ 15 triệu đi. Sau đó nếu họ ưng bạn thì họ sẽ đề xuất mức lương phù hợp, tùy bạn chấp nhận bao nhiêu mà bạn thấy ok thì sang. Mọi thứ đơn giản mà. (kinh nghiệm của tớ là.. cứ mặc cả rắn vào) hì hì
Thanks bạn nhiều..chắc mình sẽ apply thử, chuyên viên mà 15tr là khá ấm rồi...^^ hihi. Bạn đg làm nghiệp vụ nào thế
Naliah
Thành viên từ 2013
tieudaosi viết:
Thanks bạn nhiều..chắc mình sẽ apply thử, chuyên viên mà 15tr là khá ấm rồi...^^ hihi. Bạn đg làm nghiệp vụ nào thế
KTNB, cái bọn mà ai cũng biết là đáng ghét nhất nhì ngân hàng, hi hì
tieudaosi
Thành viên từ 2012
Naliah viết:
KTNB, cái bọn mà ai cũng biết là đáng ghét nhất nhì ngân hàng, hi hì
hehe..chắc phải kĩ tính với khó lắm mới làm vị trí này. sếp còn phải nể KTNB mà. ^^
oc_tieu
Thành viên từ 2012
Khi xác định nhảy việc thì người ta thường lựa ra một vài tiêu chí, ví dụ như:
1/ Lương bổng
2/ Cơ hội thăng tiến
3/ Môi trường làm việc
4/ Thương hiệu của chỗ làm mới
5/ Vị trí tuyển dụng
v.v....
BẠN CHỌN TIÊU CHÍ NÀO???Chắc mình thấy điều kiện thứ 3 quá. Môi trường tốt dễ làm việc, dễ phấn đấu hơn, vui vẻ và bớt căng thẳng nữa. Chứ vô phòng mà mặt ai cũng hầm hầm thì thật khổ
Han_Nhien
Thành viên từ 2012
Anh Nhựt làm giám đốc chưa? Nếu chưa thì sẽ sớm thôi
kenfntnkg viết:
Mình cũng làm 5 năm trong ngân hàng.
Từ Kế toán Giao dịch
Đến Thử việc Tín dụng, đẩy 1 phát qua Nhân viên nguồn vốn rồi chuyển qua Marketing kiêm dịch vụ khách hàng (chưa tính là làm hành chánh, khuân vác, Công Đoàn, Đoàn TN, Đảng, . . .)
Và là Tín dụng.
Bạn đang làm gì? Và muốn chuyển qua gì nè!?
Han_Nhien
Thành viên từ 2012
Công việc ngoài lương, thăng tiến còn sự yêu thích, đam mê với công việc. Có nh ng có nhiều tiền mà k có việc làm cũng chán vậy. Suy nghĩ cho kỹ nha, làm hành chính chán lắm. Quan trọng là bạn muốn 10, 20 năm nữa bạn làm gì, chứ bây giờ cũng 1 phần thôi.
kenfntnkg viết:
Làm Sếp là Trưởng phòng, phó phòng hay chỉ là Tổ trưởng (bên Liên Việt là Tổ trưởng chứ không phải Trưởng bộ phận thì phải?)
Mà hành chánh là những công việc không tên, nếu bạn làm rồi thì bạn sẽ hiểu.
Còn chưa làm khi kệ đi, gắng mà làm thử.
Cái thứ đầu tiên là các chế độ, nhất là BHXH, phải nghiên cứu kỷ, cái nào thanh được, cái nào thanh không được.
Cơ quan cũ của mình, IT lên phụ trách phòng Hành chánh, chế độ chị em thai sản được thanh, mình nói thanh được, cha nội đó nói thanh không được vì có biết gì đâu, mà ngoan cố không chịu tìm hiểu.
Thế là quá hạn mấy tháng cho phép, không thanh được, mất mấy triệu của chị em người ta.
Còn ngày phép, thanh toán tiền, các chế độ quản lý kho, xe cộ . . . nhức cả óc.
Bên Hành chánh thì cũng "nhàn", chẳng chỉ tiêu, sống yên bình trong sống gió với chỉ tiêu, nhưng là cánh tay đắc lực cho Sếp thanh chi các khoản.
Nhưng lên cao nữa thì hơi khó nhỉ? hì hì
Thui, làm Sếp được thì làm thử đi, nhớ cẩn thận là ok!
Han_Nhien
Thành viên từ 2012
Naiah đang làm bank nào thế?
Naliah viết:
KTNB, cái bọn mà ai cũng biết là đáng ghét nhất nhì ngân hàng, hi hì
santafer
Nice to meet you
tieudaosi viết:
Mình định chuyển sang bank khác ở vị trí khác với vị trí hiện tại, nhưng còn đg phân vân chưa biết chuyển qua sẽ thế nào, mình lo không thích ứng được, dù mình đã có kinh nghiệm làm bank 4 năm nhưng chỉ là lính lác, sang bank khác định ứng tuyển vị trí lãnh đạo.
cho mình hỏi luôn là LienVietBank gọi là chuyên viên thì lương có phải cũng là chức danh nhân viên ở bank khác hay không, lương chế độ , môi trường của bank này thế nào?
Anh chị nào banker LienvietPost, hay bác nào biết thông tin chia sẻ em với nha ^^.
1 - LienVietPostBank thì lính đều là Chuyên viên, bạn đã có kinh nghiệm 4 năm thì nên gắn bó với chỗ làm cũ, ở đấy bạn đã xây dựng được mối quan hệ ít nhiều với đồng nghiệp, sếp như vậy mọi người không nghi ngờ khả năng của bạn nữa, còn bạn sang môi trường mới nta sẽ phải đánh giá lại bạn, người mới chưa phục ban, bạn nếu họa nhập chậm sẽ ảnh hưởng đến hiệu quả công việc, nặng nề dù cho lương bạn có cao đi nữa -> Tất yếu rồi sẽ chán
2 - Nếu sang mà làm nhân viên chỉ thêm vài triệu tiền lương thì sai làm, LPB lương không cao so với giá trị 1 chuyên viên bỏ ra, đừng tưởng thêm vài triệu mà được như cũ, bạn sẽ phải bỏ ra nhiều công sức, uốn mình nhiều hơn.
3 - Nếu chỗ bạn đang làm dù đã gắn bó tới 4 năm mà còn chưa thăng tiến được thì với môi trường mới càng khó, với LPB lại càng khó hơn. LPB có rất nhiều nhiên viên từ Agribank sang (Agribank có 6% tại LPB), cách thức làm việc của Agribank như thế nào thì chắc bạn hiểu -> Đừng nghĩ sang LPB sẽ cho bạn nhiều cơ hội hơn
4 - Bạn đã làm được 4 năm với công việc cũ, chứng tỏ đã quen, cũng đã chịu được áp lức, còn công việc nào nó cũng có mặt chán của nó, chỉ là thời điểm thôi đừng vì nhất thời mà sang 1 chỗ rồi thất vọng, sau này hối tiếc. Đang làm Tín dụng mà ngồi 1 chỗ làm Hành chính thì gò bó, tầm quan hệ giảm, hiểu biết giảm. Có thể bạn đang muốn đi vì chỉ tiêu, nợ xấu -> Khuyến cáo bạn bank nào cũng như thế thời điểm này, đi vì nợ xấu, chỉ tiêu ko phải giải pháp lúc này
=> Chia sẻ với bạn vài điểu như vậy thôi, còn bạn tự cân nhắc với chính bản thân mình nhé.hongnhung223
Thành viên từ 2012
santafer viết:
1 - LienVietPostBank thì lính đều là Chuyên viên, bạn đã có kinh nghiệm 4 năm thì nên gắn bó với chỗ làm cũ, ở đấy bạn đã xây dựng được mối quan hệ ít nhiều với đồng nghiệp, sếp như vậy mọi người không nghi ngờ khả năng của bạn nữa, còn bạn sang môi trường mới nta sẽ phải đánh giá lại bạn, người mới chưa phục ban, bạn nếu họa nhập chậm sẽ ảnh hưởng đến hiệu quả công việc, nặng nề dù cho lương bạn có cao đi nữa -> Tất yếu rồi sẽ chán
2 - Nếu sang mà làm nhân viên chỉ thêm vài triệu tiền lương thì sai làm, LPB lương không cao so với giá trị 1 chuyên viên bỏ ra, đừng tưởng thêm vài triệu mà được như cũ, bạn sẽ phải bỏ ra nhiều công sức, uốn mình nhiều hơn.
3 - Nếu chỗ bạn đang làm dù đã gắn bó tới 4 năm mà còn chưa thăng tiến được thì với môi trường mới càng khó, với LPB lại càng khó hơn. LPB có rất nhiều nhiên viên từ Agribank sang (Agribank có 6% tại LPB), cách thức làm việc của Agribank như thế nào thì chắc bạn hiểu -> Đừng nghĩ sang LPB sẽ cho bạn nhiều cơ hội hơn
4 - Bạn đã làm được 4 năm với công việc cũ, chứng tỏ đã quen, cũng đã chịu được áp lức, còn công việc nào nó cũng có mặt chán của nó, chỉ là thời điểm thôi đừng vì nhất thời mà sang 1 chỗ rồi thất vọng, sau này hối tiếc. Đang làm Tín dụng mà ngồi 1 chỗ làm Hành chính thì gò bó, tầm quan hệ giảm, hiểu biết giảm. Có thể bạn đang muốn đi vì chỉ tiêu, nợ xấu -> Khuyến cáo bạn bank nào cũng như thế thời điểm này, đi vì nợ xấu, chỉ tiêu ko phải giải pháp lúc này
=> Chia sẻ với bạn vài điểu như vậy thôi, còn bạn tự cân nhắc với chính bản thân mình nhé.E cũng đang tính apply wa LVP mà nhận đc review trái chiều thế này... tuy nhiên nếu đã wá chán nản và dậm chân tại chỗ ở cty cũ thì thay đổi qua 1 môi trường mới cũng là điều đáng thử lắm chứ... chứ để mỗi sáng ngủ dậy, mở mắt ra, thấy t2 (fải đi làm) là lại muốn khóc thì sớm muộn gì cũng chít vì stress.
santafer
Nice to meet you
hongnhung223 viết:
E cũng đang tính apply wa LVP mà nhận đc review trái chiều thế này... tuy nhiên nếu đã wá chán nản và dậm chân tại chỗ ở cty cũ thì thay đổi qua 1 môi trường mới cũng là điều đáng thử lắm chứ... chứ để mỗi sáng ngủ dậy, mở mắt ra, thấy t2 (fải đi làm) là lại muốn khóc thì sớm muộn gì cũng chít vì stress.
"Cuộc sống thay đổi khi chúng ta thay đổi" => Hiểu sâu sắc câu này nhé !
- Nếu nó là tình trạng chung, các nhân viên ở chỗ cũ cũng phải chịu như em thì Họ đang cần Em và Em cũng cần Họ, hãy cùng nhau đối diện với khó khăn hơn là lẩn tránh, sang chỗ mới em sẽ đối diện với kho khăn 1 mình thì sao?
- Nếu đó là suy nghĩ của cá nhân em, mọi người xung quanh không như vậy, e không tìm được tiếng nói với ai ở đó, mỗi khi đi làm e thấy ngày thật dài, chăm nhìn đồng hồ, nghĩ đến đi làm lại muốn khóc thì nó quá sức với em, có cơ hội thì em nên cân nhắc.
Nếu quyết đinh thì hãy đi để những người ở lại sau này gặp mình còn nở nụ cười, và sang chỗ mới nhớ khắc phục hạn chế và hòa nhập thật tốt nhé. Nhưng đừng ảo tưởng về môi trường em dự định sang quá.
Chúc em may mắn và đưa ra quyết định sáng suốt !
tieudaosi
Thành viên từ 2012
Thanks bác santafer!
Đúng là phải cân nhắc kĩ tùy hoàn cảnh mỗi cá nhân, nhưng nếu đó là cơ hội thì cũng nên thử...vì ở đâu k có khó khăn và thử thách, ngại khó khăn và muốn an phận thì có lẽ không nên nghĩ tới việc thử sức...
" Hãy cứ khát khao, hãy cứ dạy khờ" S.Job
hongnhung223
Thành viên từ 2012
santafer viết:
"Cuộc sống thay đổi khi chúng ta thay đổi" => Hiểu sâu sắc câu này nhé !
- Nếu nó là tình trạng chung, các nhân viên ở chỗ cũ cũng phải chịu như em thì Họ đang cần Em và Em cũng cần Họ, hãy cùng nhau đối diện với khó khăn hơn là lẩn tránh, sang chỗ mới em sẽ đối diện với kho khăn 1 mình thì sao?
- Nếu đó là suy nghĩ của cá nhân em, mọi người xung quanh không như vậy, e không tìm được tiếng nói với ai ở đó, mỗi khi đi làm e thấy ngày thật dài, chăm nhìn đồng hồ, nghĩ đến đi làm lại muốn khóc thì nó quá sức với em, có cơ hội thì em nên cân nhắc.
Nếu quyết đinh thì hãy đi để những người ở lại sau này gặp mình còn nở nụ cười, và sang chỗ mới nhớ khắc phục hạn chế và hòa nhập thật tốt nhé. Nhưng đừng ảo tưởng về môi trường em dự định sang quá.
Chúc em may mắn và đưa ra quyết định sáng suốt !
Thanks a/c santafer,
Hoàn cảnh của e k đến nỗi " sau này gặp mình" mọing không nở nổi nụ cười đâu ^^ chỉ là e muốn 1 chút thử thách và đổi mới bàn thân thôi. Em đã suy nghĩ về vđề này nhiều rồi chứ không fải phát sinh mới gần đây do mâu thuẫn gì đó. Em cũng tham khảo nhiều ý kiến bạn bè về tình hình thực tại nên cũng k có ảo tưởng nhiều. Chỉ hy vọng tính chất công việc không như ở chỗ cũ.
