CVCC Phân tích nghiệp vụ_TA184

Các trách nhiệm chính

• Phối hợp với PO để thu thập, phân tích và làm rõ các yêu cầu nghiệp vụ từ đơn vị liên quan, xây dựng BRD chi tiết
• Tham gia cùng PO xây dựng mục tiêu kế hoạch triển khai dự án của Scrum Team. Báo cáo Scrum Master về tiến độ triển khai và những vấn đề vướng mắc cần xin ý kiến khắc phục
• Xây dựng kịch bản kiểm thử, thực hiện kiểm tra UAT đánh giá chất lượng, golive, nghiệm thu sản phẩm
• Giám sát sản phẩm sau golive và đưa ra các giải pháp xử lý/fix lỗi khi phát sinh
• Xây dựng tài liệu, đào tạo, hướng dẫn người dùng về cách sử dụng hệ thống mới.

Thông tin liên hệ

• Email: [đã che]

Yêu cầu

• Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành về Kinh tế, CNTT
• Có Kinh nghiệm làm việc tại Ngân hàng, các tổ chức tài chính
• Ứng viên có tiếp xúc với các hệ thống ngân hàng như T24, LOS, RLOS,.. là một điểm cộng
• Đã từng tham gia các dự án về phát triển phần mềm trong quá khứ. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các dự án về các Hệ thông, Tài chính, TMĐT...
• Kiến thức về CSDL Ngân hàng. Ưu tiên Ứng viên có kinh nghiệm về hệ thống T24
• Kiến thức về quy trình Xử lý Nợ, Xử lý TSBD thu hồi nợ, Quản lý tài sản
• Kiến thức về các chỉ số tài chính (liên quan tới Nợ)

• Lương thỏa thuận phù hợp theo năng lực
• Lương tháng 13 + Thưởng thành tích cuối năm;
• Đảm bảo các quyền lợi theo quy định của Pháp luật và Ngân hàng VPBank: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
• Ngày nghỉ phép năm có hưởng lương theo cấp bậc công việc, nghỉ chế độ có hưởng lương;
• Nghỉ vào các dịp Lễ/Tết theo quy định, nhận quà từ VPBank & Công ty;
• Du lịch thường niên;
• Tài khoản VPBank Staff, miễn phí dịch vụ ngân hàng;
• Vay gắn kết với lãi suất ưu đãi cho CBNV có hiệu quả làm việc xuất sắc; ...
• Môi trường làm việc năng động, cơ hội thăng tiến: đánh giá hiệu quả làm việc 2 lần/năm, điều chỉnh lương định kỳ 1 lần/năm