Ảnh minh họa
Lấy cảm hứng từ chủ đề tương tự trong Bankers Box Ad xin phép đăng bài này để chúng ta cùng thảo luận nhé.
Việc đi hay Ở vốn là lẽ thường trong Bank, trong những Bank trẻ, việc có những người làm việc tại 1 vị trí trong suốt 10-15 năm năm là khá hiếm. Đặc thù của nghề Bank (không hiểu chính sách nhân sự và thu hút nhân tài kiểu gì) nhưng thường nhân sự mới tuyển từ bank khác về thương thu nhập tốt hơn chỗ cũ. Tốc độ tăng lương của "người cũ" có nhưng vẫn thấp hơn thu nhập của "người mới".
Và dân Bankers đồn nhau rằng, muốn tăng lương, thăng tiến thì có một cách nhanh nhất là "nhảy việc".
Tuy nhiên, ngoài việc tăng lương, thăng chức thì cũng rất nhiều Bankers nhảy việc với lý do thay đổi môi trường. Có thể là quá áp lực, nhưng cũng có thể là "không hợp sếp" hoặc đơn giản là muốn thay đổi cho đỡ bí bách - không cần biết lý do 🙂
Mỗi cách nhảy việc đều có những thuận lợi và khó khăn riêng, nhiều người thì cứ thế ra đi, nhiều người thì ra đi day dứt, nhiều người thì đi nhưng tâm trạng rối bời ....
Bạn thì sao nhỉ? Có ý định nhảy việc không? Nếu nhảy thì lý do gì khuyến bạn quyến định?
Thoải mái thảo luận cho vơi "nỗi lòng" nhé - ở đây không ai biết ai là ai đâu ^^
