cảm ơn mọi ng nhiều nhá, chắc phải xem lại cái cv thôi
^^. con gái, nên t chỉ cao tần đấy thôi. lần sau sẽ ghi là 1m60.:d khai gian tí cho qua nhỉ
Có rất nhiều lý do để hs của bạn bị loại:
1: Vị trí đó có chân gỗ rồi, chọn toàn hồ sơ lởm để tiện … 
2: Ngoại hình bạn không phù hợp
3: Chọn randoom, chọn hs đến trước .v.v.v.
4: Vì bằng cấp của bạn không phù hợp: VD bạn Ngoại thương bằng giỏi, ứng tuyển GDV. Người ta sẽ nghĩ bạn khó gắn bó lâu dài được…
5: Bạn quá tự tin về bằng cấp và kinh nghiệm của mình, nên một số mục tưởng chừng không quan trong khác lại mang lại nhiều lợi ích cho nhà tuyển dụng hơn như: Mục đích thi tuyển, đóng góp, sở thích cá nhân …
Nói chung là chỉ biết cố gắng làm thật tốt hồ sơ gửi đi thôi. Và tùy NH mà gửi hs khác nhau nhé .!
1 cái đóng góp là mấy NH cỡ vừa vừa mà có cho nộp online và nộp trực tiếp thì bạn hãy chịu khó đi nộp trực tiếp đi. Nộp online khả năng đc gọi thấp hơn rất nhiều đó. Mình nộp online gần chục cái NH mà chả thấy thằng nào kêu đi test!!!
Bạn đừng vội nản chí. Bạn mình cũng bằng giỏi, trường công lập quy mô tương đối lớn ở TPHCM (Đại học Kinh tế), thậm chí điểm của mấy bạn ấy còn trong top 10 của khoa nữa, mà vẫn đang…seven careers đây.
Gắng lên bạn. Tỷ lệ mình nộp hồ sơ và được gọi đi pv là 1/10 đây bạn nè. Keep going .
còn mình thì thấy ngân hàng nào cũng đòi hỏi kinh nghiệm này nọ, nộp mãi vẫn k thấy hồi âm, buồn gê í.
mình nghĩ vấn đề của bạn chỉ là phương thức nộp hồ sơ, nội dung hồ sơ bạn mang đi nộp thôi
mình bắt đầu apply hồ sơ khi đang học kỳ 2 năm 4, lần đó cũng k có hồ sơ nào được gọi đi cả. Vì thế mình cũng tìm hiểu vài giải pháp, đầu tiên là hỏi a google, sau đó là xem tham khảo những mẫu hồ sơ của những người bạn được gọi đi
từ đó rút kinh nghiệm dần dần bạn ạ
đừng nôn nóng. Hồ sơ của bạn không phải là Không Được, mà chỉ là Chưa Phù Hợp, cố gắng thay đổi 1 chút xem sao 
gogluck for you :X
Lúc đầu m cũng vậy. Nộp nhiều nơi mà cũng ko thấy nơi nào gọi, cứ thắc mắc ko hiều CV m có vấn đề j ko.
Nhưng dạo này có mấy nơi thấy gọi đến sơ tuyển.
Nên cũng có thể do b chưa may mắn, vì hồ sơ nộp qua mail thì nhiều như lá mùa thu ;))
Tất nhiên cũng có thể họ xét CV kỹ quá, mà m lại mắc những lỗi cơ bản như:
- Ko làm theo cách đặt tên file Word, Excel của bản thông tin ứng viên theo mẫu, tên tiều đề mail.
- Nơi sinh sống hiện tại cũng hay bị xét, VD xin ở HN, mà sống ở các tỉnh…Tốt nhất xin ở HN thì nên viết đ/c tạm trú là HN. Có ai đi kiểm tra đc địa chỉ cụ thể đâu :))
- Hay Chứng chỉ tin C mà trình bày bản CV ko cân đối…
- Có b thì nộp NH này mà lại viết trong CV tên NH khác, đáng loại quá còn j ;))
Nói chung, b cứ kiên trì! Thế nào cũng sẽ có nơi gọi!
Tớ nghĩ có thể là chưa có duyên, nhu cầu tuyển dụng chưa phải là thực sự … chứ như tớ là nữ, tốt nghiệp loại khá hệ liên thông đại học ngành tài chính - ngân hàng, HVNH, chứng chỉ TOEIC hơn 600, ko có chứng chỉ tin học. Hoạt động bên ngoài cũng ko nhiều lắm. Ngoại hình thì mét rưỡi, ko xinh, hồi đầu tớ toàn khai thật thà 1m53, sau mới khai lên 1m55, vì giấy khám sức khỏe các bác sĩ cũng toàn bảo ghi như thế. Thế mà vẫn qua vòng hồ sơ vài ngân hàng, tất nhiên là chỉ những vị trí ko có yêu cầu về chiều cao hoặc yêu cầu 1m55 trở lên tớ mới nộp. Nhưng mà cũng chưa thành công ở ngân hàng nào cả, có thể là do vòng phỏng vấn thể hiện chưa tốt, và một hồ sơ cũng lại ko ấn tượng, nên bị loại. Tạm gác ước mơ ngân hàng lại, hichic, nhưng ko biết đến bao giờ mới thực hiện được, vì càng ngày tiêu chuẩn chiều cao càng cao hơn, huhu.
Phải kiên trì và giữ niềm tin bạn ạ, xem lại các vấn đề như các anh chị, các bạn đã nêu ra, khó khăn quá thì chuyển hướng sang các doanh nghiệp bạn ạ :D. Cố gắng lên bạn.
Ko ấn tượng CV chứ vì những lý do đó thì ko chuẩn, lãng xẹt Tớ chưa nổi 1m55 mà vẫn đc gọi đều thôi
Mười lỗi làm hỏng hồ sơ tìm việc của bạn
Trước một cuộc phỏng vấn, ấn tượng đầu tiên của công ty đối với bạn chắc chắn đến từ hồ sơ xin việc, đó là hai trang giấy mô tả toàn bộ quá trình học tập và kinh nghiệm làm việc của bạn. Đối với một không gian giới hạn như vậy, bạn cần làm đúng ngay từ đầu.
Sau đây là 10 lỗi phổ biến khi viết hồ sơ. Mặc dù việc tránh các lỗi này không có nghĩa là bạn sẽ nhận được công việc, nhưng nó giúp bạn đi đúng hướng.
Lỗi 1: Hồ sơ trông như một nhật ký công việc không hơn không kém
Dĩ nhiên cần phải cho nhà tuyển dụng biết kinh nghiệm làm việc trước đây của bạn. Nhưng thay vì chỉ liệt kê những trách nhiệm của các công việc trước, bạn hãy làm nổi bật những thành tích ấn tượng cùng với con số cụ thể minh họa. Chẳng hạn nói bạn đã giúp tăng 10% doanh thu sẽ gây ấn tượng đặc biệt hơn so với nói rằng bạn đã lãnh đạo đội ngũ kinh doanh.
Lỗi 2: Dùng đại từ xưng hô
Hồ sơ của bạn không phải là thư từ, vì thế không nên dùng các đại từ nhân xưng hay sở hữu ở ngôi thứ nhất như “Tôi” hay “của tôi”. Hãy để các đại từ trong thư xin việc.
Lỗi 3: Đưa vào các thông tin cá nhân và không liên quan
Bạn không có nhiều không gian trong hồ sơ, vì thế đừng để phí những khoảng trống quý giá đó cho những thông tin không liên quan tới vị trí bạn đang ứng tuyển.
Lỗi 4: Sử dụng từ bị động
Hồ sơ của bạn phải sử dụng các câu từ mạnh mẽ, rõ ràng và cách tốt nhất để đạt hiệu quả đó là sử dụng các động từ để mô tả thành tích. Các động từ như “Điều phối”, “Đạt được”, “Quản lý” hay “Thực hiện” sẽ làm hồ sơ của bạn thêm hấp dẫn.
Lỗi 5: Lặp lại từ ngữ
Dù việc dùng các động từ rất quan trọng, bạn đừng quên sử dụng nhiều động từ khác nhau. Đừng tập trung sử dụng một hai từ nào đó trong suốt hồ sơ. Cố gắng tìm từ thay thế tương đương và nhiều cách diễn đạt khác nhau cho cùng một ý.
Lỗi 6: Trình bày quá xấu hoặc quá khoa trương
Mặc dù nội dung là điều then chốt trong hồ sơ, việc trình bày nó thế nào cũng rất quan trọng. Sử dụng các định dạng thống nhất, như dùng một font chữ, kích cỡ hay cùng một kiểu gạch đầu dòng. Không nên dùng các định dạng quá màu mè hoặc quá sáng tạo với các loại font khác truyền thống hay đồ họa trừ phi vị trí ứng tuyển đòi hỏi cực kỳ sáng tạo. Hãy để hồ sơ của bạn rõ ràng, đơn giản và chuyên nghiệp.
Lỗi 7: Gửi hồ sơ mà không có thư xin việc đi kèm
Một trong những điều tệ nhất là gửi đi một hồ sơ tuyệt đẹp nhưng lại không có thư giới thiệu về mình đến nhà tuyển dụng. Hồ sơ và thư xin việc là một cặp không thể tách rời. Thư xin việc là một cách để bạn khéo léo quảng bá về kỹ năng kinh nghiệm của mình.
Lỗi 8: Gửi đi một hồ sơ chung chung hoặc đại trà
Mặc dù kinh nghiệm làm việc của bạn không thay đổi, nhưng hồ sơ thì cần được điều chỉnh theo lĩnh vực bạn dự tuyển. Ví dụ nếu bạn tìm một công việc về bán hàng, hồ sơ của bạn phải gồm các thông tin khác với các thông tin đưa vào hồ sơ cho một công việc quản lý. Hãy viết hồ sơ hướng đến mục tiêu bạn tìm kiếm và giúp người đọc dễ dàng nhận ra vì sao bạn là ứng viên phù hợp.
Lỗi 9: Lỗi đánh máy, chính tả hoặc ngữ pháp
Trước khi gửi hồ sơ, hãy đọc kỹ và kiểm tra nhiều lần. Rất nhiều nhà tuyển dụng đã không ngần ngại cho các hồ sơ mắc những lỗi này vào thùng rác.
Lỗi 10: Gửi hồ sơ tới một người không biết tên
Chắc chắn là bạn không muốn hồ sơ của mình bị ném vào thùng rác, vậy hãy tránh gửi cho:”Giám đốc nhân sự” hay “Gửi người có liên quan”. Hãy dành chút thời gian tìm hiểu tên người tuyển dụng bạn.
Thêm một số nguồn thông tin cho bạn tham khảo nhé. Cái này thì bạn có thể update thêm ở VN work.
Đừng lo lắng nhiều khi bằng giỏi không quyết định tất cả mà
Mỗi ngân hàng có một phong thái phỏng vấn khác nhau ,mình có duyên với ngân hàng nào thì đầu xuôi đuôi lọt thôi
Ngày trước mình đi đến vòng gần cuối chương trình thực tập sinh của bank rồi nhưng ra trường xin lại vào bank đó thi thì không qua nổi vòng sơ loại
bảo sao hồ sơ của mình gửi đi cứ như gửi vào hố đen ấy
Mềnh cũng thuộc loại gửi đâu tạch đấy:((
Toàn bay từ vòng hồ sơ mới đau:(