minhdzung16
Verified Banker
tpb 12 củ là team luôn rồi b nhưng chỉ toàn chơi xe còn sea thì giam lương kd khũngTpb, Sea mấy ngân hàng nhỏ hơn, hiện tổng thu nhập CVC bên mình là vậy.
Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
Note: This feature may not be available in some browsers.
tpb 12 củ là team luôn rồi b nhưng chỉ toàn chơi xe còn sea thì giam lương kd khũngTpb, Sea mấy ngân hàng nhỏ hơn, hiện tổng thu nhập CVC bên mình là vậy.
Chào bạn, xin chia sẻ với bạn thông tin như trên, đó hoàn toàn là chỉ tiêu chung như các RM KHCN khác thôi, cái chỉ tiêu này có cơ chế giao là, HO bổ xuống Chi nhánh, Chi nhánh lại bổ xuống tiếp Phòng, Phòng bổ xuống các RM. Việc bổ chỉ tiêu này về lý thuyết thì thấp hơn, nhưng để phòng ngừa rủi ro, các sếp thường giao cao hơn mức phân bổ. Vậy, bạn cứ làm hết sức xem, vì MB cũng đánh giá cao chữ Đức (attitude) hơn chữ Tài (talent), nhiều cán bộ có Tài nhưng không có Đức cũng bị out mặc dù chuyên môn cực tốtEm đang trong thời gian 2 tháng thử việc tại MB, xếp giao cho 2,5 tỷ dư nợ, 2,5 tỷ huy động, và rất nhiều chỉ tiêu thẻ, KH mới... Xếp nói thẳng không được sẽ chấm dứt hợp đồng. Cho e hỏi ai từng qua 2 tháng thử việc như e mà không đạt có bị out không? Chứ e đi từ tập sự lên nên biết các anh chị chuyên viên còn không thể hoàn thành được thì em làm sao hoàn thành nổi. Chả khác gì bảo em viết đơn xin nghỉ đi.