Linhth
Moderator
1. Mô tả công việc:
- Cung cấp sản phẩm hoặc yều cầu thanh toán liên quan đến sản phẩm thương mại và tiền mặt doanh nghiệp (ví dụ: đơn xin mở Thư tín dụng, bảo lãnh xuất khẩu, các dịch vụ quản lý tiền mặt v.v)
- Kiểm tra hồ sơ của khách hàng (ví dụ: điền thông tin đầy đủ vào các Đơn mẫu, sự tuân thủ các điều khoản điều kiện v.v)
- Chuẩn bị đủ ngoại tệ khi yêu cầu
- Chuyển lệnh sản phẩm hoặc lệnh thanh toán đến Trung tâm thanh toán TCB, in Biên nhận từ Trung tâm thanh toán và gửi trả cho khách hàng.
- Lưu toàn bộ hồ sơ liên quan tại Chi nhánh và làm báo cáo đến Giám đốc khách hàng doanh nghiệp
- Đảm bảo tuân thủ theo quy định và hướng dẫn của TCB.
2. Yêu cầu công việc:
Kiến thức chuyên môn
- Trình độ đại học hoặc cao hơn, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp ĐH Ngoại Thương
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc 1-2 năm
- Làm việc tốt bằng tiếng Anh, TOEIC tối thiểu 500 điểm
Kỹ năng
- Kĩ năng định hướng dịch vụ khách hàng
- Kĩ năng giao tiếp và ứng xử
- Kĩ năng làm việc nhóm
3. Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp trước bản " Thông tin ứng viên theo mẫu Techcombank" (download theo đường link này) vào địa chỉ mail minhngoc.ns@techcombank.com.vn và cc vào địa chỉ mail tuyendung@techcombank.com.vn
- hoặc load trực tiếp thông tin ứng viên lên website của Techcombank, ghi rõ vị trí dự tuyển và nơi đăng ký làm việc tại tiêu đề email.
- Hoặc nhấn vào nút " Nộp đơn trực tuyến" để ứng tuyển.
Hồ sơ bản cứng sẽ được yêu cầu bổ sung sau khi ứng viên qua được vòng phỏng vấn sơ loại. Hồ sơ không được hoàn lại nếu ứng viên không trúng tuyển. Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm
HỒ SƠ ĐẦY ĐỦ BAO GỒM
1. Thông tin ứng viên, Thẻ dự thi theo mẫu của Ngân hàng, ghi rõ vị trí dự tuyển.
2. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương hoặc cơ quan nơi làm việc có giá trị trong vòng 6 tháng.
3. Bản sao có công chứng các văn bằng chứng chỉ, bảng điểm, Giấy khai sinh, Chứng minh nhân dân
4. Giấy khám sức khoẻ (có giá trị trong vòng 3 tháng); 01 phong bì đựng 03 ảnh 3x4cm (ghi họ và tên, ngày tháng năm sinh)
5. Văn bản xác nhận kinh nghiệm công tác (nếu có: Quyết định tiếp nhận, bổ nhiệm, tăng lương, Hợp đồng lao động….)
- Cung cấp sản phẩm hoặc yều cầu thanh toán liên quan đến sản phẩm thương mại và tiền mặt doanh nghiệp (ví dụ: đơn xin mở Thư tín dụng, bảo lãnh xuất khẩu, các dịch vụ quản lý tiền mặt v.v)
- Kiểm tra hồ sơ của khách hàng (ví dụ: điền thông tin đầy đủ vào các Đơn mẫu, sự tuân thủ các điều khoản điều kiện v.v)
- Chuẩn bị đủ ngoại tệ khi yêu cầu
- Chuyển lệnh sản phẩm hoặc lệnh thanh toán đến Trung tâm thanh toán TCB, in Biên nhận từ Trung tâm thanh toán và gửi trả cho khách hàng.
- Lưu toàn bộ hồ sơ liên quan tại Chi nhánh và làm báo cáo đến Giám đốc khách hàng doanh nghiệp
- Đảm bảo tuân thủ theo quy định và hướng dẫn của TCB.
2. Yêu cầu công việc:
Kiến thức chuyên môn
- Trình độ đại học hoặc cao hơn, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp ĐH Ngoại Thương
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc 1-2 năm
- Làm việc tốt bằng tiếng Anh, TOEIC tối thiểu 500 điểm
Kỹ năng
- Kĩ năng định hướng dịch vụ khách hàng
- Kĩ năng giao tiếp và ứng xử
- Kĩ năng làm việc nhóm
3. Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp trước bản " Thông tin ứng viên theo mẫu Techcombank" (download theo đường link này) vào địa chỉ mail minhngoc.ns@techcombank.com.vn và cc vào địa chỉ mail tuyendung@techcombank.com.vn
- hoặc load trực tiếp thông tin ứng viên lên website của Techcombank, ghi rõ vị trí dự tuyển và nơi đăng ký làm việc tại tiêu đề email.
- Hoặc nhấn vào nút " Nộp đơn trực tuyến" để ứng tuyển.
Hồ sơ bản cứng sẽ được yêu cầu bổ sung sau khi ứng viên qua được vòng phỏng vấn sơ loại. Hồ sơ không được hoàn lại nếu ứng viên không trúng tuyển. Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm
HỒ SƠ ĐẦY ĐỦ BAO GỒM
1. Thông tin ứng viên, Thẻ dự thi theo mẫu của Ngân hàng, ghi rõ vị trí dự tuyển.
2. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương hoặc cơ quan nơi làm việc có giá trị trong vòng 6 tháng.
3. Bản sao có công chứng các văn bằng chứng chỉ, bảng điểm, Giấy khai sinh, Chứng minh nhân dân
4. Giấy khám sức khoẻ (có giá trị trong vòng 3 tháng); 01 phong bì đựng 03 ảnh 3x4cm (ghi họ và tên, ngày tháng năm sinh)
5. Văn bản xác nhận kinh nghiệm công tác (nếu có: Quyết định tiếp nhận, bổ nhiệm, tăng lương, Hợp đồng lao động….)
