Phúc Lợi
- Bảo hiểm
- Du Lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô Tả Công Việc
- Tổ chức xây dựng Kế hoạch kinh doanh, thực hiện phân giao chỉ tiêu kế hoạch đối với nhóm KHDNBL tại địa bàn được giao phụ trách phù hợp với định hướng của Ngân hàng trong từng thời kỳ.
- Theo dõi, hướng dẫn, hỗ trợ và đôn đốc các ĐVKD hoàn thành chỉ tiêu được giao. Đề xuất các chính sách sản phẩm dịch vụ phù hợp với địa bàn được giao phụ trách và phù hợp với định hướng của Ngân hàng trong từng thời kỳ.
- Tổ chức triển khai các Chương trình thúc đẩy bán sản phẩm dịch vụ đối với nhóm KHDN BL do Khối Sản phẩm xây dựng trên toàn hệ thống hoặc tại địa bàn được giao phụ trách phù hợp với chiến lược, định hướng hoạt động, mục tiêu kinh doanh của Ngân hàng trong từng thời kỳ, bao gồm: xây dựng nội dung chương trình, quy mô chương trình, phối hợp xây dựng phần mềm quản lý vận hành chương trình, thực hiện phân giao chỉ tiêu, đánh giá mức độ hoàn thành, xây dựng chương trình thi đua, đầu mối thực hiện xây dựng và cung cấp các công cụ hỗ trợ bán hàng cho các đơn vị kinh doanh.
- Thúc đẩy các dịch vụ thu hộ tại địa bàn được giao phụ trách. Đề xuất xây dựng và triển khai các Chương trình thúc đẩy dịch vụ thu hộ. Đề xuất xây dựng chính sách thúc đẩy dịch vụ thu hộ phù hợp với điều kiện địa bàn và phù hợp với định hướng của Ngân hàng trong từng thời kỳ.
- Thực hiện các công việc được phân công để triển khai hợp tác với các Đối tác trong nước/quốc tế và các Đơn vị liên quan nhằm thúc đẩy triển khai sản phẩm dịch vụ thông qua hợp tác với các Đối tác.
- Đề xuất các giải pháp để thúc đẩy các đơn vị kinh doanh tăng trưởng tín dụng, huy động, dịch vụ đối với nhóm KHDN BL và thúc đẩy dịch vụ thu hộ bao gồm nhưng không giới hạn ở các nội dung: đề xuất xây dựng, sửa đổi, bổ sung quy định sản phẩm, chính sách lãi suất, phí, các công cụ hỗ trợ bán hàng…
- Nghiên cứu sản phẩm, dịch vụ, cơ chế chính sách và thị trường. Chuẩn bị tài liệu đào tạo và tổ chức đào tạo, hướng dẫn và hỗ trợ, giải đáp thắc mắc cho các ĐVKD liên quan đến các sản phẩm dịch vụ triển khai, các chương trình thúc đẩy bán được giao phụ trách.
- Định kỳ hoặc đột xuất khảo sát các đơn vị kinh doanh và khảo sát thị trường tại địa bàn được giao phụ trách nhằm nắm bắt tình hình hoạt động của các đơn vị kinh doanh, nắm bắt các vướng mắc của các đơn vị kinh doanh, thực hiện báo cáo và đề xuất các giải pháp hỗ trợ các đơn vị kinh doanh.
- Phối hợp xây dựng, tổ chức, vận hành và quản lý hệ thống báo cáo đánh giá hiệu quả triển khai sản phẩm dịch vụ và các Chương trình thúc đẩy bán do Ban Triển khai SPDV KHDN thực hiện.
- Thực hiện các báo cáo hàng kỳ/đột xuất gửi các cơ quan quản lý Nhà nước theo phân công.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của lãnh đạo Phòng/ lãnh đạo Khối/ lãnh đạo Ngân hàng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các trường đại học công lập (Kinh tế Quốc dân, Học viện Ngân hàng, Ngoại Thương) chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Ngân hàng trong đó tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở lĩnh vực tín dụng.
- Có kinh nghiệm là cấp quản lý tại các chi nhánh của các Ngân hàng thương mại là lợi thế.
- Am hiểu về các vấn đề kinh tế ngành;
- Am hiểu sâu về hoạt động ngân hàng thương mại, am hiểu các sản phẩm dịch vụ Ngân hàng, đặc biệt là hoạt động tín dụng ngân hàng
- Kỹ năng thuyết trình, kỹ năng giao tiếp.
- Kỹ năng đàm phán.
- Kỹ năng làm việc nhóm.
- Khả năng tư duy tốt.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, dự báo kinh tế.
- Kỹ năng đào tạo, truyền đạt.
- Thành thạo exel và các phần mềm văn phòng khác.
- Trung thực, nhanh nhẹn, hoạt bát, linh hoạt, làm việc có trách nhiệm. Sẵn sàng chia sẻ công việc và kinh nghiệm với các đồng nghiệp. Sẵn sàng hỗ trợ các ĐVKD và các Khối/Phòng liên quan. Sẵn sàng học hỏi. Chăm chỉ.
Hướng Dẫn Nộp Hồ Sơ
- Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau: HO - KSP - CV TKSPDV KHDN - Họ và tên ứng viên
- Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển về địa chỉ email tuyendung@lpbank.com.vn với tiêu đề thư như sau: HO - KSP - CV TKSPDV KHDN - Họ và tên ứng viên
- Yêu cầu: Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.
- LPBank có quyền từ chối tuyển dụng đối với các ứng viên nộp hồ sơ không theo quy định của LPBank hoặc ứng viên khai thông tin không chính xác.
LƯU Ý:
-
Căn cứ số lượng, chất lượng ứng viên ứng tuyển, yêu cầu công việc,… Ngân hàng sẽ thông báo đến các ứng viên đủ điều kiện theo quy định để tham gia các vòng tuyển dụng (ứng viên không nhận được thông tin mời tuyển dụng từ Ngân hàng được hiểu là chưa phù hợp/chưa đáp ứng yêu cầu tuyển dụng).
-
Các ứng viên đạt qua các vòng (sơ loại, thi nghiệp vụ,...) sẽ được Ngân hàng liên hệ mời tham gia các vòng tiếp theo thông qua điện thoại/Email/Tin nhắn. Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo đến các ứng viên tham gia tuyển dụng qua Email sau khi kết thúc chương trình tuyển dụng (thông thường từ 7 - 10 ngày làm việc).
-
Việc tuyển dụng tại Ngân hàng Bưu điện Liên Việt là hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.
-
Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp tới địa chỉ email: thongbaotuyendung@lpbank.com.vn
-
Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối với trường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.
