Tuyển dụng GPBank: Chuyên gia Phát Triển Kinh Doanh tại Hội sở, 19 Bà Triệu, phường Cửa Nam, Hà Nội (25/08/2026)

Tin tuyển dụng
, ,
1

GPBank đang tuyển dụng Chuyên gia Phát Triển Kinh Doanh — vị trí làm việc tại Hội sở, 19 Bà Triệu, phường Cửa Nam, Hà Nội.

:clipboard: Thông tin tuyển dụng GPBank

Thông tin Chi tiết
Vị trí Chuyên gia Phát Triển Kinh Doanh
Ngân hàng GPBank
Đơn vị Khối KHCN
Địa điểm Hội sở, 19 Bà Triệu, phường Cửa Nam, Hà Nội
Mức lương Thương lượng
Hạn nộp hồ sơ 2026-09-24

:memo: Mô tả công việc

  1. Nghiên cứu thị trường, hành vi khách hàng để đề xuất các sản phẩm, dịch vụ mới

Thực hiện nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và phân tích hành vi của các phân khúc khách hàng SME (Micro, SME truyền thống, Upper SME…).

Nhận diện cơ hội tăng trưởng và đề xuất ý tưởng, giải pháp sản phẩm phù hợp.

Trực tiếp phối hợp xây dựng concept, hoàn thiện đề xuất kinh doanh và thử nghiệm đánh giá hiệu quả sản phẩm/dịch vụ mới.

  1. Phát triển và liên kết đối tác phân khúc khách hàng SME

Tìm kiếm và phát triển hệ sinh thái đối tác đa dạng (Bảo hiểm, Kế toán - Thuế, Logistics, nền tảng bán hàng/quản trị doanh nghiệp…).

Xây dựng mô hình, đề xuất cơ chế hợp tác và triển khai thử nghiệm tại các Trung tâm SME.

Theo dõi, đánh giá hiệu quả để kịp thời điều chỉnh hoặc mở rộng phạm vi liên kết.

  1. Thiết kế chương trình bán chéo, chương trình thúc đẩy bán.

Thiết kế các chương trình bán chéo (cross-sell) và thúc đẩy kinh doanh bám sát hành vi khách hàng và mục tiêu từng giai đoạn.

Xây dựng cơ chế đo lường hiệu quả rõ ràng, gắn liền với KPI và incentive.

Đồng hành cùng Trợ lý Giám đốc Kênh triển khai chương trình xuống các Trung tâm SME, theo dõi và tối ưu kết quả.

  1. Phối hợp với các Khối/Phòng ban khác (Marketing, Công nghệ, Vận hành) để tối ưu hóa trải nghiệm khách hàng SME.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

:

  1. Trình độ đào tạo

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Tài chính – Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing (định hướng chiến lược/kinh doanh)

  • Kinh nghiệm tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực/vị trí tương tự

  • Ưu tiên: Có kiến thức hoặc chứng chỉ liên quan đến: Phát triển sản phẩm / Business Development; Phân tích thị trường, hành vi khách hàng; Quản trị trải nghiệm khách hàng (CX)

  1. Kiến thức/ Chuyên môn có liên quan

Nghiên cứu thị trường & hành vi khách hàng: Có khả năng phân tích thị trường, đối thủ và hành vi tệp khách hàng SME; biết cách chuyển hóa “insight” thành các đề xuất kinh doanh cụ thể.

Phát triển sản phẩm & giải pháp kinh doanh: Nhạy bén trong việc đề xuất ý tưởng, thiết kế concept kinh doanh phù hợp cho SME truyền thống; am hiểu vòng đời sản phẩm ngân hàng (từ ý tưởng, thử nghiệm đến triển khai).

Thiết kế chương trình kinh doanh: Có kinh nghiệm xây dựng các chương trình bán chéo, thúc đẩy bán gắn liền với KPI, incentive; nắm vững logic đo lường hiệu quả.

Phối hợp liên phòng ban: Kỹ năng làm việc hiệu quả với Marketing (truyền thông, tài liệu bán), Công nghệ (công cụ hỗ trợ bán) và Vận hành (tối ưu quy trình, trải nghiệm khách hàng).

QUYỀN LỢI

:

  • Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực;

  • Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ); Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả công việc; Xét tăng lương 1 năm/lần

  • Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ;

  • Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc, được hưởng chế độ du lịch hè;

  • Bảo hiểm theo quy định của pháp luật;

  • Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí;

  • Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding…).

:bulb: Cách thức ứng tuyển

:point_right: Xem chi tiết và ứng tuyển tại: GPBank

:date: Ngày đăng: 25/08/2026
:pushpin: Nguồn: GPBank
:owl: Đăng bởi: UB Job Crawler