Mã vị trí: 062
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự của Ngân hàng.
- Thực hiện quảng bá thông tin tuyển dụng nhân sự trên các trang mạng tuyển dụng hoặc các kênh khác
- Chọn lọc CV ứng viên, sang lọc và sắp xếp phỏng vấn
- Thực hiện việc tuyển dụng, phỏng vấn các ứng viên
- Chịu trách nhiệm về số lượng và chất lượng ứng viên do minh tuyển dụng
- Làm việc dưới sự chỉ đạo trực tiếp từ trưởng phòng
- Các công việc khác được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế lao động, Kế toán, Thương mại hoặc các chuyên ngành liên quan
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng nhân sự, ưu tiên từng tuyển dụng về mảng CNTT, Truyền thông…
- Thành thạo Tiếng Anh, Vi tính.
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, nhạy cảm xử lý tình huống.
- Thông minh trong cách khai thác các ứng viên
Hồ sơ ứng viên gồm:
- Bản thông tin ứng viên theo mẫu của NCB (download file đính kèm)
- Ảnh 3x4 chụp không quá 6 tháng (trên đơn dự tuyển)
- Định dạng tên hồ sơ ứng viên đính kèm: Mã vị trí + Khu vực + Họ tên (VD: [B]062 + HaNoi + Nguyen Van A
- [/B]Định dạng Subject email: Mã vị trí + Khu vực + Họ tên;
Cách thức ứng tuyển
-
Các ứng viên quan tâm có thể gửi hồ sơ về địa chỉ email tuyendung@navibank.com.vn
-
Hạn chót nộp hồ sơ: 15/08/2014
Ngân hàng chỉ liên hệ với các ứng viên đáp ứng đầy đủ yêu cầu tuyển dụng và ưu tiên những hồ sơ gửi sớm.
[RIGHT]NCB[/RIGHT]
CV- NCB.rar (18.3 KB)