MBBank tuyển dụng CV PT SP Khối DN lớn và CV Quản lý công ty tại Hội Sở Hà Nội [25.05.2012]

[binhminhcodon]

1. Chuyên viên Phát triển sản phẩm ( Mã vị trí: CV PTSP)
Mô tả công việc

• Xây dựng và triển khai hoạt động tư vấn phát hành Trái phiếu Doanh Nghiệp tại MB
• Thẩm định dự án đầu tư và lập báo cáo đầu tư (Trái phiếu DN) và quản lý danh mục trái phiếu doanh nghiệp trên thị trường sơ cấp
• Nghiên cứu, thiết kế sản phẩm mới cho Khách hàng Lớn và Midcorp mới để triển khai thống nhất, mang lại hiệu quả kinh doanh cho Khối KHL
• Nghiên cứu, xây dựng các sản phẩm phục vụ chương trình tài trợ thương mại và kinh doanh thực tế của Khối KHL
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cán bộ quản lý

Yêu cầu

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kinh tế / Tài chính Quản trị kinh doanh. Ưu tiên ứng viên có bằng CFA level 1,2.
• Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm trong lĩnh vực kiểm toán, đầu tư, chứng khoán ( ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm tư vấn phát hành trái phiếu doanh nghiệp hoặc mua bán & sáp nhập doanh nghiệp)
• Tiếng Anh thành thạo, tối thiểu bằng C.
• Tin học văn phòng, các ứng dụng thành thạo.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc chuyên nghiệp
• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm, có tinh thần đồng đội cao
• Có khả năng sáng tạo trong công việc

2. Chuyên viên Quản lý công ty ( Mã vị trí: CV QLCT)
Mô tả công việc

• Chủ động thu thập, phân tích các thông tin liên quan đến ngành và các đối thủ cạnh tranh của Công ty thành viên (CTTV) thuộc phạm vị quản lý. Tiến hành theo dõi, đánh giá định kỳ về công tác quản trị điều hành, tình hình hoạt động kinh doanh của các công ty thành viên.
• Đề xuất Ban lãnh đạo MB và người đại diện vốn góp về công tác xây dựng chiến lược hoạt động dài hạn và kế hoạch hoạt động hàng năm của các CTTV
• Đôn đốc và giám sát cơ chế báo cáo định kỳ của các CTTV, người đại diện vốn MB với các cấp quản trị và điều hành của MB.
• Đề xuất Ban lãnh đạo MB trong việc duy trì cơ cấu vốn góp của MB tại các CTTV.
• Đề xuất Ban lãnh đạo MB và người đại diện vốn góp trọng việc ra quyết định đối với phương án kinh doanh của các CTTV trong phạm vi thẩm quyền phê duyệt của người đại diện vốn góp và HĐQT MB
• Thực hiện lập kế hoạch sử dụng vốn chủ sở hữu của MB hàng năm tại các CTTV đảm bảo phù hợp với kế hoạch sử dụng vốn của MB
• Là nơi tiếp nhận toàn bộ thông tin và hỗ trợ hiệu qủa cho các CTTV trong cơ chế tác nghiệp với các khối tại MB, và cơ chế bán chéo sản phẩm giữa MB và CTTV.
• Triển khai hoạt động phát triển, xây dựng các định chế CTTV mới trong MB Group phù hợp với chiến lược phát triển MB.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của CBQL.

Yêu cầu

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kinh tế / Tài chính Quản trị kinh doanh.
• Ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại các ngân hàng TMCP.
• Tiếng Anh thành thạo, tối thiểu bằng C.
• Tin học văn phòng, các ứng dụng thành thạo.
• Có kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, quản trị rủi ro.
• Có kỹ năng thuyết trình, lập kế hoạch, phân tích tài chính, quan hệ khách hàng tốt, khả năng tổng hợp tốt

THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM, CÁCH THỨC NHẬN HỒ SƠ:
Liên tục nhận hồ sơ đến trước 17h00 ngày 23/05/2012 (Chuyên viên Quản lý công ty) - 25/05/2012 (Chuyên viên Phát triển sản phẩm) chỉ qua 2 kênh:

1. Qua Email: hr.contact@mbbank.com.vn
Hồ sơ bao gồm: Chỉ nhận File excel Thông tin ứng viên theo mẫu , tên file được ghi bằng tiếng Việt không dấu theo nguyên tắc: Mã khu vực – Mã vị trí – Họ tên. Tiêu đề email (subject) gửi hồ sơ dự tuyển: Mã khu vực – Mã vị trí – Họ tên.

Ví dụ: HNO – CV QLCT – Tran Van A
Các hồ sơ dự tuyển không đúng theo yêu cầu của MB sẽ bị coi là không hợp lệ

2. Qua Website tuyển dụng trực tuyến http://tuyendung.mbbank.com.vn
Ứng viên quan tâm vui lòng đăng ký user và gửi hồ sơ theo hướng dẫn tại website

 

[xanhuocmo2011]

bạn có biết vị trí này tuyển bao nhiêu người không

 

[viettran90]

OMG, 3 Năm kinh nghiệm...(

---------- Post added 16-05-2012 at 04:02 PM ----------

OMG, 3 Năm kinh nghiệm...(

 

[vanhoangquy]

exp 3 năm thì mình ko nên chơi

 

[quanghoang]

Tuyển ở hội sở là yêu cầu cao rồi )