NHNN ra Thông tư 02 là cái phanh quá gấp, gây khó khăn cho các TCTD, nếu như HĐXX nhìn khách hàng đến rút tiền như rút ruột của mình thì mới hiểu được lúc ấy các bị cáo không còn làm cách nào khác, cơ quan chức năng lại tạo ra cái bẫy đẩy nhân viên NH mà các bị cáo vẫn gọi chung là "tù nhân dự bị".
K bít em ntn, chứ nếu có thi thì a sẽ đc báo.
Tự tin cv sẽ đc gọi đi thi :)) ngoại trừ hơi già thôi kakaaaaa
Đùa chứ, đến giờ a vẫn chưa nhận mail báo thi nhé. Ngoài mỗi cái mail báo apply thành công thôi (còn sđt thì chịu, dạo này toàn HN với SG gọi, mà toàn sale thẻ + gym nên đâm ra nhác nge...
Hồi mới đăng ký thực tập, may mà đc vào phòng TTQT của vietinbank cn , trúng đúng đợt phòng ch.bị giải tán (chuyển nghiệp vụ về H.O) nên cũng thoải mái...
Sau đó cũng có nạp đơn vô mà chẻn thấy thông tin rep gì hết - đợt 2009, chắc khó với big4 hahaaa
Hy vọng kênh này dành cho các em ra trường...
nhận của KH xong rồi thì từ vị thế cùng nhau cộng tác ngang hàng với KH thì bị dí xuống như kiểu con chó cho khúc xương, kiểu gì đợt tới có gặp nó cũng quẩy đuôi mừng!!! Bách nhục...!!!
mới 2 năm thì cú shock về văn hóa chưa nhằm nhò gì với mềnh đâu bạn à :( 7 năm để cày cuốc tại cùng 1 bank, để rồi khi có đề bạt lại được bị xếp sau đối thủ vì cơ chế... giờ qua chỗ mới để làm lại + thử thách 6 tháng... cam go hơn nhiều, nhưng cũng tạch lưỡi cho qua vì dù sao cũng ráng để cày...
sáng nay mới reject offer của phòng Nhân sự...!!!
Cảm giác hơi tiếc (vì cũng tìm hiểu thế mạnh của TPB hiện nay, và lúc apply cũng nghĩ mình sẽ có đất dụng võ).
Cv thì ghi ứng tuyển Phụ trách khdn, mà đc chị GĐ khối khdn gọi để pv + tư vấn đưa xuống Trưởng nhóm.
Okay luôn, vì nge chị ấy bảo...
Ôn chắc nghiệp vụ vào!!!
Vì chị Minh cực kỳ kỹ tính nhé ;)
Thêm nữa các câu hỏi mở như: DN A xấu, bla bla các kiểu nhưng thực tế Ngân hàng vẫn đồng ý giải ngân, e có thể nêu các lý do để chứng minh việc làm đó....
Trang web này sử dụng cookie để giúp cá nhân hóa nội dung, điều chỉnh trải nghiệm của bạn và để giữ cho bạn đăng nhập nếu bạn đăng ký.
Bằng cách tiếp tục sử dụng trang web này, bạn đồng ý với việc sử dụng cookie của chúng tôi.