Search results

  1. Mèo to xác

    Ủa cho em hỏi bình thường các NH sẽ cho vay nhỏ hơn hay lớn hơn giá trị TSĐB vậy?

    Cái em nói là cho vay tín chấp hoặc thế chấp các loại tài sản đảm bảo khác ko phải là BDS. Ví dụ như HM 10 tỷ, BĐS 30%, 70% còn lại là tín chấp (nhưng có cầm kèm hàng hóa, khoản phải thu) hoặc nhận chính thức hàng hóa, quyền đòi nợ hình thành/chưa hình thành trong tương lai... Chứ không phải đơn...
  2. Tãn mạn tí về Một ngân hàng đứng Top về áp lực

    Ngân hàng mình đang làm là một NH TMCP ngoài quốc doanh. Nằm trong Top 9 NH lớn nhất hệ thống (Kể cả Big4), nói về top áp lực và top 9 lại còn ngoài quốc doanh chắc các bạn cũng khoanh vùng được vài nghi vấn. Hehe. Hiện tại có lẽ Bank đang thăng hoa. Trong năm 2015 và mấy tháng đầu 2016, Bank...
  3. Mèo to xác

    TIẾP TỤC CHO VAY NUÔI NỢ HAY CHẤM DỨT...

    Case này nói ngắn gọn thôi. Khách hàng này không thể nào trả được nợ nếu bạn tái cấp hạn mức cho KH. Đứng ở góc độ bàn giao, người cấp tín dụng trước là người chịu trách nhiệm. Nhưng khi tái cấp , bạn là người đề xuất cấp tín dụng, thì bạn là người chịu toàn bộ trách nhiệm, biết mà vẫn còn tái...
  4. Mèo to xác

    Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Doanh nghiệp ơi anh ở đâu?

    Ông đừng có ngồi nữa, nhấc cái mông lên và đi :)) hứa sẽ lên nhưng ko biết lên chức hay lên đường
  5. Mèo to xác

    Tại sao phải đi làm Ngân hàng?

    Đúng là cái nghề dù có thăng quan tiến chức như thế nào thì vẫn ôm cục "nợ" cả đời
  6. Tại sao phải đi làm Ngân hàng?

    Này các ông, tôi đang rất thắc mắc tại sao cứ phải làm Ngân hàng? Tôi hiểu các ông là những người làm nghề lâu năm. Có cái nhìn về đa ngành và xã hội sâu sắc. Thậm chí tôi biết nhiều người còn biết rất nhiều mánh lới làm ăn của các nghề khác. Nhiều lúc tôi nghĩ ai mà ác là nghĩ bank mở hàng cạnh...
  7. Mèo to xác

    Bankers - Hãy trút hết buồn phiền vào đây!

    Một mình một cõi. Riết ai cũng nghĩ. Nãn về quản lý, nãn về quy trình. Nãn luôn cái chính sách đãi ngộ. Còn gắn bó ở đây làm gì chẳng biết.
  8. Mèo to xác

    Học việc tại sacombank

    Việc NH có giữ ở lại sau quá trình học việc và thử việc hay ko tùy vào thể hiện của bạn là chính thôi. Có nhiều người cùng lứa vs mình, NH đào tạo cực bài bản nhưng xong làm việc không có kết quả gì vẫn bị ra đi. Chưa kể tính ra lúc bạn học việc, NH đc nhiều hơn mất thì tiếc gì công đào tạo ấy.
  9. Mèo to xác

    Học việc tại sacombank

    Học việc 6 tháng thường dành cho các bạn chưa có kinh nghiệm mà trúng tuyển ở một số vị trí khó như CV SME. Lúc này thì khoảng thời gian 6 tháng cũng chỉ mới đạt đc mức độ tối thiểu am hiểu nghiệp vụ doanh nghiệp. Tuy nhiên nếu bắt bạn học việc 6 tháng ở vị trí Teller hoặc tín dụng cá nhân, CV...
  10. Mèo to xác

    Xử lý tiền "bồi dưỡng" của khách hàng

    Chổ mình quy định rỏ trong trường hợp không thể từ chối khách hàng, thì tặng bằng hiện vật hay hiện kim có giá trị từ 1 triệu trở lên đều phải thông báo với lãnh đạo. Và mình cũng đang xử lý theo hướng này. Trên dưới 1 triệu gì mình cũng báo lãnh đạo cả. :) Nhiều trường hợp khách hàng lớn, họ...
  11. Xử lý tiền "bồi dưỡng" của khách hàng

    Gửi các anh chị em đồng nghiệp. Đặc biệt là những người làm ở vị trí tín dụng. Mình làm chuyên viên tín dụng doanh nghiệp SME ở miền Tây Nam Bộ. Như tiêu đề chắc mọi người cũng biết, việc khách hàng vay vốn đôi khi hay bồi dưỡng cho mình một số tiền mà KH hay nói là "anh bù cho chú tiền xăng...
  12. Mèo to xác

    Mô hình phê duyệt tín dụng tập trung và phần quyền

    Bank mình trình tập trung mấy năm nay rồi. Toàn phải trình qua tái thẩm định và CGPD, hồ sơ qua thêm 2,3 khâu, chậm tiến độ, ràng buộc nhiều điều kiện đôi khi khá vô lý. Tăng trưởng chậm, an toàn hơn một chút, nhưng thiếu linh hoạt và rắc rối hơn là thực trạng của việc giảm quyền Giám đốc chi...
  13. Mèo to xác

    Lãi lớn, nhân viên Vietcombank được thưởng tết cực "đậm"

    :v đọc xong chả biết vui hay buồn, lở báo vợ tết này chỉ đc thưởng 1,5 tháng lương :v
Top