Chia buồn cùng em. Nếu câu chuyện đúng như em kể nhé thì đứng ở góc độ quản lý cơ quan đánh giá, thì chồng em đang không ở trong tình trạng tâm lý ổn định và tốt nhất để làm việc. Vậy em hãy viết thư gửi cho quản lý nhân sự của cơ quan chồng em kể rõ câu chuyện và nếu cần, xin cho chồng em thoái...
Theo mình hiểu thì bạn không thể thấy được nội dung cụ thể về TSĐB là thư L/C và bảo lãnh trong TT02/2013/TT-NHNN đúng không? Vậy nên có thể quyết như thế này:
1. Thư tín dụng dự phòng (Stand by L/C) sẽ được xếp vào khoản nào?
Có thể quy tài sản này về dòng tiền phải thu hoặc cụ thể là "tiền...
Đầu tuần lạc quan lên, hãy nhớ đến lúc chưa có việc ấy các chế.
BÀI THƠ THẤT NGHIỆP
Tác giả: Hoàng Trọng Lợi
Nói ra thì bảo kêu ca
Cuộc đời thất nghiệp lấy đâu ra tiền
Nói ra thì bảo làm phiền
Thất nghiệp không tiền chó cũng bỏ đi
Chung quy cũng bởi ông trời
Sinh ra trong đời ngàn nỗi lo âu...
Theo mình đây mới là nguồn thông tin quý giá nhất này. Bộ phận xử lý nợ sẽ có được giá sát nhất khi làm xong mới bộ hồ sơ XLN nào đó, vậy nên các ngân hàng nên tham khảo thêm thông tin ở bộ phận này.
Làm ngân hàng bây giờ khó nhỉ? Ông ra luật cốt làm cho hết trách nhiệm, có cái gì tưởng như là kẽ hở (đảo nợ) là ông bịt mi.a luôn, không cần tìm hiểu là đó cũng là sản phẩm HMTD của ngân hàng. Ông đi làm thực tế vì vậy lại phải lách luật, thành ra tự mình đi làm sai. Cuối cùng là một mớ hổ lốn...
Bây giờ đầy rẫy ngân hàng, khách hàng là thượng đế, vâỵ nên không phải lo đâu. Chủ doanh nghiệp nhiều khi cần hơn cái vụ giảm lãi suất để tốn công chuyển hoặc làm việc thêm với một ngân hàng mới các bạn ạ. Các yêu tố như: đã quen làm với một NH (có lộc...), được phục vụ nhiệt tình, hiểu được...
Gốc rễ của vấn đề ở đây là cách làm ăn của ngân hàng VN (con người cho vay, quy trình cho vay, những vấn đề của các "ông chủ" ngân hàng đang thao túng coi ngân hàng là một công cụ huy động tiền cho công ty sân sau...) mà không thay đổi thì có lấy tiền thuế của dân ra để xử lý nợ xấu cũng chả...
Cái gì cũng có giá của nó bạn ạ.
1. Nếu suy nghĩ cuộc đời của mình chỉ được phép thăng tiến thôi (nhân viên -> sếp -...) thì thôi, bạn cứ chọn vị trí cao mà đi.
2. Nếu là các bạn làm nhân viên từ mới cho đến lâu < 5 năm một chút thì mình thấy một số ngân hàng sau đây có thể là ổn:
i) CTG -...
Thay đổi lớn chút nữa đi bạn. NCB còn nhỏ hơn cả Đông Á mà (3 nghìn tỷ versus 5 nghìn tỷ). Sang NCB vài tháng khéo lại bị tuyên bố chuẩn bị sáp nhập thì sao?
1. Điều chỉnh lại mức chi tiêu nếu lương không đủ tiêu, hoặc
2. Vượt chỉ tiêu của NH giao để có cơ hội thăng tiến và tăng lương (KHÓ), nhưng cá biệt có những trường hợp chỉ cần xử lý những khoản vay do sếp giao (kể cả sếp của sếp) và giải ngân thì cũng đạt được mục đích trên. Nhưng luôn sống...
Trang web này sử dụng cookie để giúp cá nhân hóa nội dung, điều chỉnh trải nghiệm của bạn và để giữ cho bạn đăng nhập nếu bạn đăng ký.
Bằng cách tiếp tục sử dụng trang web này, bạn đồng ý với việc sử dụng cookie của chúng tôi.